お知らせ 2024年夏期休業のお知らせ
平素は格別のお引き立てをいただき厚くお礼申し上げます。弊社では、誠に勝手ながら下記日程を夏期休業とさせていただきます。 ■夏期休業期間2024年8月10日(土) ～ 8月15日(木） 休業期間中にいただいたお問合せについては、営業開始日以降
2024-07
お知らせ 
コラム 【コラム1－⑧】 エイジハラスメントの問題点と解決方法
エイジハラスメントは、年齢に基づく差別や偏見により、職場や社会で発生する問題です1。この問題は個人の尊厳を傷つけるだけでなく、組織のパフォーマンスや社会の健全性にも悪影響を及ぼします。 １，エイジハラスメントの具体例として、以下の点に注意が
コラム 【コラム1－⑦】 ライフスタイルハラスメントの事例と対話のコツ
ライフスタイルハラスメントは、職場や社会において発生する問題の一つであり、個人の尊厳や心身の健康に影響を及ぼします。以下に、ライフスタイルハラスメントの事例と対話のコツを紹介します。 １，ライフスタイルハラスメントの事例 ワークライフバラン
コラム 【コラム1－⑥】 オンラインハラスメントの危険性と対策
オンラインハラスメントは、インターネット上での中傷や嫌がらせを指します。近年、リモートワークの普及に伴い、オンラインハラスメントの被害が増加しています。以下に、オンラインハラスメントの実例と対策を紹介します。 セクハラ行為にあたる例 リモー